실업급여 계산기

구직급여는 1일 평균임금의 60%를 소정급여일수만큼 받는 구조입니다. 평균임금은 퇴직 직전 3개월 임금을 그 기간의 총일수로 나눈 값이라, 월급이 아니라 실제 지급액 기준입니다.

상한액과 하한액이 있습니다. 계산한 60%가 상한을 넘으면 상한액까지만, 하한에 못 미치면 하한액으로 지급됩니다. 하한액은 최저임금 × 80% × 8시간으로 정해져 최저임금이 오르면 함께 오릅니다. 소득이 아주 낮았던 사람도 일정 수준은 보장된다는 뜻이고, 반대로 고소득자는 상한에 묶여 소득 대비 비율이 낮아집니다. 위 결과에는 어느 규칙이 적용됐는지 배지로 표시됩니다.

받는 기간은 가입기간과 나이로 정해집니다. 고용보험 가입기간이 길수록, 퇴직 당시 나이가 많을수록 소정급여일수가 늘어납니다. 위 계산기는 이 표를 그대로 적용합니다.

한 번에 다 주지 않습니다. 실업인정은 보통 4주 단위로 이뤄지고, 인정을 받을 때마다 그 기간분(통상 28일분)이 지급됩니다. 총액만 보고 자금 계획을 세우면 어긋날 수 있어, 위 결과에 28일분 지급액과 총 지급 횟수를 함께 표시했습니다.

금액보다 수급 자격이 먼저입니다. 이직 전 18개월 중 피보험 단위기간 180일 이상, 그리고 비자발적 이직이 기본 요건입니다. 자발적 퇴사는 원칙적으로 제외되지만 예외 사유가 인정되는 경우가 있습니다. 본인 사례가 해당하는지는 고용24나 고용센터에서 확인해야 합니다.